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陈开明:职场谈话五大“雷区”

浏览: 来源: 中国演讲口才网

遨游职场,言谈举止必须谨慎。语言能够让你连升三级,春风得意,当然也可以将你打入底谷,关键看你怎么说,会不会说,职场中的一句错话,可能给你带来偌大的麻烦。

职场谈话五大“雷区”

职场打拼,应该学会做个有心人,下面这几个问题,最好不要在职场上谈起:

  1. 忌谈薪酬高低

    “同工不同酬”是老板常用的手法,用好了,是奖惩罚劣的一大“法宝”,用不好,就容易引发员工之间的矛盾,而且最终会转枪口朝上,矛头直指老板,这当然是老板所不想见到的,所以他对好打听别人薪水的人总是格外防备。

    如果他比你钱多,他会假装同情,心里却暗自得意。如果他没你钱多,他的心里就不平衡,表面可能一脸羡慕,私下往往不服,背后做动作的人通常就是你开始不设防备的人。

  2. 忌谈私人生活

    应该把私人生活当成是办公室的禁区,不要轻易谈论,无论你心情好坏,千万不要把情绪带到工作。办公室里很容易聊天,千万不要图一时痛快,就把自己的私事抖出来。要知道,说出去的话就如泼出去的水,再也收不回来。

    职场谈话五大“雷区”

  3. 忌谈人生抱负

    在办公室里大谈人生抱负显然滑稽,工作就安心工作,雄心壮志回去和家人、朋友说。否则很容易被老板当成敌人,或被同事看作异己。做人要姿态放低,是自我保护的好方法。你的价值现在做多少事上,在该表现的时候表现,不该表现时韬晦一点也没什么不好,能力体现在做大事上,而不是体现在说大话上。

  4. 忌谈家庭财产

    在职场上,每个人的秉性不同,像唐代李林甫之类口蜜腹剑的小人大有人在,他们往往表面说好话,背后算计人。你若将你的家庭财产情况告诉这类人,他们会找机会算计你。在办公室里,该隐瞒的一定要隐瞒。

  5. 忌谈上司的身体相貌

    身在职场,切忌对上司的身体、相貌品头论足。不要涉及上司及其配偶的高矮胖瘦;对于女上司,则不能谈论其着装的款式和化妆的效果。作为一名员工,最好的做法就是:熟视无睹。你评论他的长处、赞扬他的健美,则会可能被怀疑图谋不轨,或者阿谀奉承;而议论其不足之处,则又会被视为故意诋毁,或为人放肆。

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我是青年演说家 陈开明 (微信 ID :609607077)

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